1月20日下午，行业首场80后老板脱口秀——《魏来·严选》 HBI全球进口瓷砖严选平台发布 暨 首席严选官媒体见面会在HBI亚洲运营中心盛大举行。
▲《魏来·严选》 首席严选官媒体见面会 媒体合影
50多家来自权威媒体及行业媒体的新闻人士与行业协会领导、部分设计师代表共同出席了此次见面会。
向来“行事低调”的HBI，此次首席严选官见面会也有别于以往的传统媒体会形式，以HBI平台创始人——魏继国先生的脱口秀为活动主线，贯穿了整个活动流程。
▲HBI创始人/CEO 首席严选官——魏继国 先生
中国陶瓷总部营运总经理 汤洁明 女士在会上发表了致辞，她表示，HBI是一个非常具有潜力的品牌，成立短短两年便开拓了118位代理商，成长速度惊人，也相信在未来HBI还会给建陶行业带来更多不一样的景观。
▲中国陶瓷总部营运总经理——汤洁明 女士发表开幕致词
谈吐优雅、语言风趣且不失严谨的80后CEO脱口秀，不但让在场众多行业媒体人、行业大咖看到了不一样的HBI，也让大家感受到魏继国先生对于“严选”这个词的理解和坚持。
1、“魏来”调侃“蔚来”，讲好“严选”不讲车
此次发布会最大爆点，必然是HBI平台创始人、首席严选官魏继国先生的wei’s talk show，魏继国先生介绍道，在过去的15年职业生涯里，他看到了国外优秀的瓷砖品牌的经营策略，通过对中国市场的深入调研后，发现国内瓷砖行业在“设计”以及“模式”上都还存在着巨大的潜力，是否可以整合这两个版块的资源，结合自己多年来的国际化视野和进出口贸易经验，改变国内瓷砖生意人的经营状况，让年轻人重新爱上瓷砖，成为他要做“严选”的第一个思考。
▲《魏来·严选》脱口秀现场
魏继国先生特别向在座媒体和观众分享自己过去在瓷砖行业上的故事和洞见，分享了创办HBI全球严选平台的初衷，以及对平台加盟商从品牌、设计、制造、预算、服务乃至团队理念的严选标准。他强调，“首席严选官”不是噱头或者称谓，而是他对产品、对行业、对于消费者的一种尊重和使命。
▲HBI 亚洲运营中心(总部)
HBI自2018年创办以来，一直致力于打造以欧洲高端进口瓷砖经营为主体的平台品牌，以“严谨的态度，严控的品质”全球臻选更适合中国用户的瓷砖产品，与多个欧洲一线瓷砖品牌，包括：意大利LEA Ceramiche、西班牙Arklam、Durstone等达成深度战略合作;率先将国际化的运营思维引入中国市场，建立了符合当今行业发展的新商业模式，确立”以用户为中心”的品牌定位，健康、无界、创新的品牌理念。
2、跨界对话，多点开花
这不仅是一场媒体见面盛会，更像一次与跨界的巅峰对话。活动上，HBI特邀了中国陶瓷总部营运总经理汤洁明女士、中国建筑学会室内设计分会常务理事谢智明先生、松露猪招商创始人郑学崇先生、APDC亚太设计中心秘书长王怡先生等业内外大咖亲临见面会现场。
▲松露猪招商创始人——郑学崇 先生
《态度沙龙》环节对话中，松露猪招商创始人郑学崇表示，HBI一直以来，在设计、品牌还是制造商的重视和布局，其实就是在做“严选”，松露猪招商在做的，就是帮HBI把这个线索重新梳理，也一直在和魏总以及HBI高管一起进行HBI的战略规划，并会将“严选”广度和深度充分反映在消费者体验上;
▲APDC亚太设计中心秘书长——王怡 先生
▲来自美国IDA国际设计大奖营销及业务发展副总裁Jill Grinda 祝福视频
APDC亚太设计中心秘书长王怡在现场与媒体分享了APDC联合HBI共同实现的“寻找IDA”系列活动的故事和初衷，并带来了美国IDA国际设计大奖营销及业务发展副总裁Jill Grinda的祝福视频，认可了HBI在过去一年里为推动华人设计师在国际舞台上发声所做出的努力。
▲中国建筑学会室内设计分会常务理事——谢智明 先生
▲APDC亚太设计中心副秘书长兼海外事务部总监——王林燕 女士
中国建筑学会室内设计分会常务理事谢智明先生、APDC亚太设计中心副秘书长兼海外事务部总监王林燕女士等多名来宾，均对“严选”发表了自己的看法，嘉宾们一致认为：严选是HBI差异化布局的一个重要体现，魏继国先生凭借他15年的资深国际贸易经验和对国际瓷砖行业发展的理解，搭建了全球优质产品与消费者之间的关键桥梁，对于行业发展起着至关重要的作用。
3、讲好HBI的故事，不容易
▲HBI总经理助理兼市场部总监——李韵诗 女士
“HBI如今的成绩，离不开对严选的坚持。” HBI总经理助理兼市场部总监李韵诗说道。
HBI成立之初并不被市场看好，因为创新的商业模式和广泛的品牌覆盖度，一方面传统的行业经销商不敢冒险，另一方面牵涉资源和企业竞争异常激烈。但HBI仍然坚持以用户思维及全球化的视角作出了产品结构的战略整合，将世界潮流带到中国，始终认为“人才，是企业发展的最核心竞争力。
如今，HBI凭借其强大的市场运营能力和系统打造能力，现已布局全国超过百城高端销售网点，成长速度惊人的背后，是魏继国先生对于“严选”模式坚持的成果。
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